Java Backend Developer

О компании

ПАО Сбербанк.

Обязанности

• проектирование и разработка высоконагруженных микросервисных систем.
• принятие архитектурных решений (event-driven, CQRS, eventual consistency).
• разработка и оптимизация взаимодействия сервисов (Kafka, NATS, async pipelines).
• проектирование отказоустойчивых и масштабируемых решений (resilience patterns).
• глубокий performance tuning (CPU, memory, GC, latency).
• настройка и развитие observability (metrics, logs, tracing, SLO/SLI).
• оптимизация работы с БД (PostgreSQL, high-load, partitioning).
• работа с Redis (distributed cache, locks, streams).
• участие в DevOps процессах (CI/CD, GitOps, Kubernetes).
• уроведение code review, менторинг middle/junior разработчиков.
• участие в техническом roadmap и развитии платформы.
• проведение технических интервью и развитие команды.

Требования

• опыт разработки на Java от 5+ лет.
• опыт проектирования микросервисной архитектуры и highload систем.
• глубокое понимание Java (JVM, GC, concurrency, profiling).
• уверенный опыт со Spring ecosystem.
• опыт построения event-driven систем (Kafka, NATS, streaming).
• продвинутые знания PostgreSQL (оптимизация, транзакции, блокировки, масштабирование).
• опыт работы с Redis (cluster, consistency, performance).
• практический опыт работы с Kubernetes (деплой, scaling, troubleshooting).
• понимание сетевого взаимодействия (HTTP, gRPC, service mesh).
• опыт работы с CI/CD и DevOps практиками.
• опыт анализа производительности (heap dump, thread dump, flame graphs).
• понимание паттернов отказоустойчивости (retry, circuit breaker, bulkhead).
• опыт участия в архитектуре и техлидстве.
• Будет плюсом: инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации, опыт с service mesh (Istio/Linkerd), опыт multi-region / geo-distributed систем, знания в области безопасности (OAuth2, OIDC, Zero Trust), опыт работы с frontend (React + TypeScript) на уровне API-контрактов, опыт внедрения SRE практик (SLO, error budget), понимание AI/LLM-интеграций в продуктах, опыт оптимизации стоимости инфраструктуры (cost-aware architecture).

Условия

• комфортный современный офис в Москве.
• график работы – офис, гибрид после испытательного срока.
• ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия.
• корпоративный спортзал и зоны отдыха.
• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития.
• программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций).
• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа.
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров.
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.