О компании
Mirapolis – лидер российского HR-Tech рынка, создающий передовые программные решения для цифровой трансформации HR-процессов. Ищем младшего системного аналитика для внедрения и развития нашего продукта.
Обязанности
- Участие в проектах цифровизации HR-процессов
- Обследование процессов заказчиков, сбор требований
- Написание технических заданий
- Настройка системы
- Постановка задач разработчикам
- Функциональное тестирование
- Внедрение системы у клиентов, обучение пользователей
Требования
- Высшее образование в ИТ, математике, физике или технических науках
- Высокая успеваемость в ВУЗе, диплом с отличием приветствуется
- Желание развиваться в системном анализе
- Понимание роли системного аналитика в проекте
- Системное мышление
- Умение структурированно излагать мысли
Условия
- Работа в стабильно развивающейся IT-компании
- Удаленный, гибридный формат или офис в Москве
- Официальное трудоустройство по ТК РФ
- Белая заработная плата