← Все вакансии/Senior/Yandex
SeniorHybridМосква

AI Team Lead

Y
Yandex
Уровень
Senior
Формат
Hybrid
О роли

Описание вакансии

О компании

Наша служба занимается внедрением AI в бизнес Яндекс Лавки — сейчас это один из главных приоритетов компании. Год назад мы запустили первых агентов, которые автоматизируют отдельные процессы. К лету мы создали для Лавки более 100 виртуальных сотрудников. После десятков циклов e2e‑разработки мы пришли к выводу, что эффект от точечных агентов имеет верхний предел. Поэтому мы сменили подход — перешли к «космолётам». Теперь мы берём целую бизнес‑функцию (операции, коммерция, маркетинг, финансы и так далее), описываем все процессы в текущем виде (as‑is), а потом проектируем, как эта функция выглядела бы, если бы её создавали с нуля в мире, где в основе всего — AI. Затем поэтапно движемся к этой картине.

Обязанности
  • Проектирование космолёта: вместе с продакт‑менеджером описывать текущие бизнес‑функции, представлять, как они могут измениться с использованием ИИ, и разбивать план работы на этапы и кварталы.
  • Техлидство: принимать архитектурные решения для агентской системы направления, распределять задачи и спринты, следить за тем, чтобы команда двигалась в правильном техническом направлении.
  • Разработка: выступать в роли играющего тренера: 30–50% времени посвятить написанию собственного кода, в том числе работе с самыми сложными и неопределёнными частями системы.
  • Развитие команды: добирать команду, ставить цели и способствовать росту сотрудников — заниматься классическим people management в компактной команде.
  • Бизнес-эффект: отвечать за прирост FTE в своём направлении перед бизнесом и вместе с представителем бизнес‑функции решать, какие процессы и в какой очерёдности автоматизировать с помощью AI.
Требования
  • Руководили инженерной командой или были техлидом: умеете декомпозировать большие неопределённые цели в план, который команда способна поставлять итерациями.
  • Работали с LLM и агентами: имеете собственное мнение о том, как строить такие системы в проде.
  • Остаётесь сильным инженером: роль предполагает регулярную разработку, а не только менеджмент, поэтому на собеседовании будет секция с кодом.
  • Умеете разговаривать с бизнесом: погружаетесь в чужой домен, выстраиваете доверие с нетехническими стейкхолдерами и защищаете перед ними картину.
Стек и навыки

С чем работаем