← Все вакансии/Middle/Kadam
MiddleRemote

Product Owner

K
Kadam
Зарплата
до $4,500
Уровень
Middle
Формат
Remote
О роли

Описание вакансии

О компании
  • Kadam — RTB Exchange продукт с высокой нагрузкой: 1 млн запросов в секунду на входе и до 1 млн в секунду запросов к внешним системам
  • Обрабатываем до 1 млн аукционов рекламы в секунду
  • Классная команда, честный фидбек, продуктивные конфликты, планирование и празднование результатов
Обязанности
  • Управление беклогом команды продуктовой разработки
  • Формировать требования к форматам (display/native/video/pops/push/in-page push/banner)
  • Балансировать монетизацию и пользовательский опыт: частота, refresh, latency, CLS, viewability
  • Проводить CustDev и глубинные интервью с паблишерами
  • Разбирать интеграции: смотреть сеть/консоль, параметры запросов, типичные ошибки внедрения, воспроизводить проблемы
  • Улучшать процесс подключения паблишеров: от выдачи тега до первого revenue (TTFR)
  • Строить метрики воронки паблишера: integration → first request → fill → revenue → retention
  • Сегментировать паблишеров, формировать гипотезы и тестировать
  • Тесная работа со смежными командами для выстраивания общей стратегии коммуникаций с клиентами
Требования
  • Опыт PO более 3х лет (обязателен опыт в CPA продуктами/опыт в AdTech)
  • Глубокое понимание как работает трафик на стороне паблишеров
  • Экспертиза в разных форматах (display/native/video/pops/push/in-page push/banner)
  • Уверенные навыки описания требований (PRD/spec/user stories) и работы с бэклогом
  • Опыт CustDev и интервью
  • Умение подкреплять идеи цифрами и разбираться в метриках продукта
  • Умение выстраивать коммуникацию со стейкхолдерами
  • Английский B2
Условия
  • Возможность работать удаленно, из любой точки мира
  • Оплачиваемый отпуск — 21 день и больничный
  • Отгулы 3 дня в году за счет компании, а также отгулы по событиям: свадьба, рождение ребенка и др.
  • Финансовая поддержка по важным событиям в жизни сотрудников: рождение детей, свадьба и т.д.
  • Качественно выстроенные онбординг и система адаптации
  • Четкий и понятный план на Испытательный срок
  • Обучение внутри компании с бизнес-тренерами
  • Культура Hub-ов и обмена опыта (sales-hub, dev hub, product hub и т.д.)
  • Обратная связь высокого качества
  • Прозрачность и открытость процессов
  • Возможность влиять на процессы компании, изменять и улучшать продукты и проекты
Стек и навыки

С чем работаем