Обеспечивать качественное и своевременное закрытие отчётного периода по РСБУ: не менее 1 компании Группы среднего или высокого уровня сложности и 2 компаний низкого уровня сложности.
Обеспечивать своевременное и качественное составление РСБУ-отчётности для компании Группы среднего или высокого уровня сложности и прохождение внешнего аудита с положительными результатами.
Участвовать в выстраивании оптимальных процессов закрытия отчётных периодов и подготовки РСБУ-отчётности для компаний Группы, в том числе разрабатывать графики закрытия отчётных периодов и формировать РСБУ-отчётность.
Экспертно участвовать в кросс-функциональных проектах Корпоративного центра и построении новых бизнес-процессов среднего уровня сложности; высокий уровень сложности будет преимуществом.
Предоставлять документы по ковенантам, взаимодействовать с банками.
Оказывать методологическую и организационную поддержку сотрудникам группы и кросс-функциональных подразделений в решении задач среднего уровня сложности; высокий уровень сложности рассматривается как следующий шаг в развитии.
Участвовать в разработке, актуализации и адаптации учётных политик по РСБУ для компаний Группы.
Требования
Высшее образование в области экономики.
Опыт работы ведущим бухгалтером в крупной компании, заместителем главного бухгалтера в крупной компании или главным бухгалтером в компании среднего бизнеса.
Уверенное знание норм бухгалтерского и налогового законодательства, отслеживание текущих изменений и понимание их влияния на учётные политики.
Знание требований к составлению бухгалтерской, налоговой и статистической отчётности; опыт её подготовки и представления.
Знание практик организации бухучёта и документооборота, а также их автоматизации.
Опыт взаимодействия с налоговыми органами и аудиторами.
Умение находить нужную информацию и применять её для формирования аргументированной позиции по вопросу.
Готовность разбираться в сложных задачах и предлагать решения.
Опыт работы в компаниях в сфере IT, диджитал, финтеха или телекома.
Опыт кросс-функционального взаимодействия с технологическими подразделениями, связанными с автоматизацией.
Умение разрешать разногласия внутри команды и с другими подразделениями, находить компромиссы.
Умение выстраивать доверительные отношения с коллегами и заинтересованными сторонами; адаптивность к изменениям.
Условия
Сильная и талантливая команда, готовая поддержать инициативы.
Прозрачная система бонусов и премий; достойная зарплата, размер обсудят на собеседовании.
Гибкое время начала рабочего дня по согласованию с руководителем.
Минимум бюрократии и максимум свободы.
Личный бюджет на обучение, который можно тратить на книги, курсы и конференции.
ДМС со стоматологией с первого дня; в офисе принимают терапевт и массажист.
Возможность работать из дома и иногда посещать офис в двух минутах от метро «Белорусская». Офис с панорамным видом на центр города, местами для уединённой работы и зонами отдыха.